EXECUTIVE SEARCH


Talent aan het roer

 

De overtreffende trap van recruitment is Executive Search.
Wanneer een organisatie behoefte heeft aan een nieuwe manager gaat men niet over één nacht ijs. Van een talent van dit kaliber mag verwacht worden dat de kandidaat het verschil maakt en zich weet te onderscheiden. Vertrouwen speelt hierbij de belangrijkste rol gevolgd door ambitie en leiderschap. Professionals en topmanagers staan voor een zware opdracht en moeten passen bij de missie en cultuur van de organisatie op alle niveaus.
Het fingerspitzengefühl van StraidAhead zal u hierbij verrassen.